Как уточняется в пояснительной записке, в 2021 году «подавляющее количество» заявок от работодателей приходится на долю квалифицированных рабочих и служащих (50,1 процента. Это значительно выше потребности в специалистах среднего звена (19 процентов) и специалистах с высшим образованием (29,3 процента).
Специалисты управления полагают, что такая тенденция пока сохранится и в дальнейшем, при этом в регионе наблюдается рост потребности в специалистах с высшим образованием (с 21,2 до 29,3 процента), тогда как доля квалифицированных рабочих и служащих сокращается (с 58,6 до 50,1 процента). Доля специалистов среднего звена остается на среднем уровне в 20 процентов.
Среди рабочих и служащих, которые имеют соответствующую подготовку, сохранится «средний показатель потребности» по профессиям автомеханика, продавца, машинистов машин, поваров, мастеров различных, а также бригадиров-путейцев и железнодорожных проводниках. Также продолжается рост востребованности электромонтеров и сварщиков.
Помимо этого, среди работодателей остаются популярными работники в сферах сестринского и лечебного дела, дошкольного музыкального и дополнительного образования, а также фармации.
В начале июня о ситуации на рынке труда также рассказал глава Карелии Артур Парфенчиков, отметив, что «люди возвращаются к работе» после ограничительных мер, связанных с угрозой распространения Covid-19.